WERSJA ARCHIWALNA - NABÓR ZAKOŃCZONY
Dyrektor Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Oławie ogłasza nabór na stanowisko Koordynatora Rodzinnej Pieczy Zastępczej – umowa na zastępstwo,½ etatu czasu pracy
W/w stanowisko pracy nie należy do kategorii stanowisk urzędniczych, w tym kierowniczych stanowisk urzędniczych.
I Kandydat musi spełniać następujące wymagania (niezbędne):
1. Wykształcenie:
a) wyższe na kierunku pedagogika, pedagogika specjalna, psychologia, socjologia, praca socjalna, nauki o rodzinie lub
b) wyższe na dowolnym kierunku, uzupełnione studiami podyplomowymi w zakresie psychologii, pedagogiki, nauk o rodzinie, resocjalizacji lub kursem kwalifikacyjnym z zakresu pedagogiki opiekuńczo – wychowawczej oraz co najmniej roczne doświadczenie w pracy z dzieckiem i rodziną lub co najmniej roczne doświadczenie jako rodzina zastępcza lub prowadzący rodzinny dom dziecka;
2. Kandydat nie jest i nie był pozbawiony władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie jest zawieszona ani ograniczona;
3. Kandydat wypełnia obowiązek alimentacyjny – w przypadku gdy taki obowiązek w stosunku do niego wynika z tytułu egzekucyjnego;
4. Kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe;
5. Kandydat posiada pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych;
6. Kandydat posiada obywatelstwo polskie;
7. Prawo jazdy kategorii B i dysponowanie samochodem osobowym.
II Wymagania dodatkowe związane ze stanowiskiem pracy:
1. Doświadczenie w pracy w pomocy społecznej.
2. Umiejętność pracy w zespole i dobra organizacja pracy własnej, samodzielność;
3. Komunikatywność, odpowiedzialność, sumienność;
4. Umiejętność oceny ryzyka i podejmowania decyzji;
5. Dyspozycyjność (gotowość do wyjazdów służbowych i do pracy w godzinach popołudniowych);
6. Umiejętność interpretacji przepisów;
7. Doświadczenie w pracy z zakresu pomocy społecznej lub pieczy zastępczej;
8. Bardzo dobra obsługa komputera: pakietów biurowych, poczty elektronicznej, Internetu;
9. Znajomość ustawy z dnia 9 czerwca 2011 r. o wspieraniu rodziny i systemie pieczy zastępczej zwanej dalej ustawą oraz aktów wykonawczych do niej;
10. Znajomość ustawy Kodeks rodzinny i opiekuńczy.
III Warunki pracy na stanowisku:
1. Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę na pół etatu – umowa na zastępstwo.
2. Praca koordynatora rodzinnej pieczy zastępczej będzie wykonywana w ramach stosunku pracy w systemie zadaniowego czasu pracy.
3. Miejsce świadczenia pracy – praca w środowisku zamieszkania wskazanych rodzin zastępczych i rodzinnych domów dziecka, w miejscu pracy Zespołu do spraw Rodzinnej Pieczy Zastępczej oraz w siedzibach instytucji, z którymi współpraca wynika z toku wykonywanych czynności.
4. Praca wiąże się z koniecznością sprawnego przemieszczania się pomiędzy odległymi miejscowościami na terenie Powiatu Oławskiego, w związku z czym do obowiązków koordynatora należeć będzie kierowanie samochodem osobowym (również po zmierzchu).
5. Przewidywany termin zatrudnienia: 1 lipca 2019 r.
IV Wymagane dokumenty:
1. List motywacyjny.
2. Wypełniony kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie, stanowiący Załącznik do niniejszego ogłoszenia.
3. Kopie dokumentów potwierdzających wykształcenie, kwalifikacje i umiejętności.
4. Kopie świadectw pracy.
5. Wypełnione Oświadczenie, stanowiące załącznik do niniejszego ogłoszenia:
• o posiadaniu prawa jazdy kat. B;
• o posiadaniu lub dysponowaniu samochodem do wykonywania pracy koordynatora;
• o posiadaniu obywatelstwa polskiego;
• o posiadaniu zdolności do czynności prawnych oraz korzystania z pełni praw publicznych;
• iż kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe. Wybrany kandydat zobowiązany będzie dostarczyć zaświadczenie o niekaralności z Krajowego Rejestru Karnego w ciągu 30 dni od zatrudnienia.
• iż kandydat nie jest i nie był pozbawiony władzy rodzicielskiej oraz władza rodzicielska nie jest jemu zawieszona ani ograniczona.
• iż kandydat wypełnia obowiązek alimentacyjny – w przypadku gdy taki obowiązek w stosunku do niego wynika z tytułu egzekucyjnego.
• o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji.
V Termin składania dokumentów:
Osoby zainteresowane, prosimy o przesłanie kompletu dokumentów na adres: Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie, 55-200 Oława ul. 3 Maja 1 lub dostarczenie do pokoju nr 4, od poniedziałku do piątku w godz. 8:00-15:00, w terminie do 14.06.2019 r. do godz. 12:00.
Szczegółowe informacje wraz z dokumentami do wypełnienia znajdują się w załącznikach.
Dodatkowych informacji można uzyskać pod nr telefonu 71 381 25 45;
Małgorzata Trybułowska
Dyrektor Powiatowego Centrum Pomocy Rodzinie w Oławie
Załączniki:
- Ogłoszenie o naborze 04.06.2019 r. (64 kB)
dodane: 2019-06-04 12:11:08 przez: Marta Kaczmar - Informacja dla kandydata (32.5 kB)
dodane: 2019-06-04 12:12:10 przez: Marta Kaczmar - Kwestionariusz osobowy (37 kB)
dodane: 2019-06-04 12:12:28 przez: Marta Kaczmar - Oświadczenie (35 kB)
dodane: 2019-06-04 12:13:34 przez: Marta Kaczmar
- Artykuł dodany przez: Marta Kaczmar, dnia: 2019-06-04 12:09:54
- Ostatnia zmiana: Marta Kaczmar, dnia: 2019-06-18 14:59:55
- Zobacz historię zmian treści
- Zobacz historię zmian załączników